Должностные обязанности:

·       вести текущий учет и осуществлять внесение изменений в персональные данные по кадровому составу в информационных системах;

·       разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по персоналу;

·       консультировать сотрудников организации по вопросам

·       документационного обеспечения кадровой деятельности;

·       осуществлять подготовку первичных учетных данных по персоналу;

Требования к кандидату:

·       образование высшее профильное образование или переподготовка,

·       опыт работы с 1С-кадры и сопровождение документации.

Условия работы:

·       заработная плата 45000 руб. (до вычета НДФЛ)

·       полный соц.пакет