Региональный центр содействия трудоустройству (РЦСТ) проводит  мониторинг рынка труда. его результаты комментируются рис. 1.

Рис. 1. Общий состав вакансий регионального рынка труда (на апрель 2018 г.)

 

 

Анализ охвата заявок показывает их процентный перевес относительно технических специальностей и направлений подготовки. Он обусловлен традиционным восприятием вуза (включая Технический колледж им С.И. Мосина) как источника соответствующих выпускников. По материалам РЦСТ сформирована структура оформленных работодателями заявок и резюме студентов/выпускников-соискателей рынка труда (табл. 2).

Таблица 2

Структура спроса/предложения по трудоустройству, % (по заявкам в РЦСТ ТулГУ)

п/п

Специальность/направление профессиональной деятельности

Структура регистрируемого спроса/предложения

по трудоустройству, %

состав заявок организаций-работодателей

состав резюме студентов/выпускников -соискателей

1

IT-специальности

9

14

2

Строительные специальности

3

8

3

Естественнонаучные специальности

6

15

4

Прочие инженерные специальности

45

27

5

Специальности СПО

4

-

Итого по техническим

67

46

6

Экономические/юридические специальности

15

24

8

Гуманитарные специальности

1

6

9

Медицинские специальности

8

-

9

Специальности без навыков

17

6

Всего

100

100

 

 

 Ситуация на рынке труда